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匿名

因公司员工年龄差异性较大,请问如下内容加入到公司劳动合同里是否可行。

提问时间:2013-07-01点击次数:89次回答:1

 

甲乙双方必须按照国家和省、市有关社会保险法律、法规和政策规定参加社会保险,依法缴纳各项社会保险费。其中,乙方负担的部分由甲方负责在乙方工资中按月代扣代缴;对于在原单位属富余职工、停薪留职人员,或已是协保、内退、退休人员,甲方无义务为乙方缴纳社会保险费或者补缴社会保险费差额。

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