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匿名
关于公司内部待岗制度的合法性
提问时间：2013-05-21点击次数：327次回答：3
公司出台了待岗管理制度，对一些严重违纪或绩效不合格人员，公司予以待岗，工资按地区最低标注支付，不知这样的举措是否合法？应该如何处理比较好
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