最近解决的问题

浩富企业劳动法专家咨询平台-专业人士1分钟给您正确方案

车春强

车春强
-

企业未签订劳动合同、未缴纳社保、拖欠工资该怎么办

提问时间:2015-02-03 11:00:38点击次数:124次回答:1

我在一家私营企业工作,面试时承诺的每月5000元工资,每月先发3000,工资条按3000发的,剩余部分年底结清,目前该公司已拖欠3个月的工资,未给员工缴纳社保、未签订劳动合同。现在年底了我想的是先协商解决,如果协商解决不成,我该怎么利用法律维护自己的合法权益,我先在只有认证,没有书面的证据,这也是我担心之处。

                                                                                  恳请指点

查看答案

我要提问

腾讯微博 新浪微博

联系方式

地址:北京市海淀区花园东路11号泰兴大厦3层312室

邮编:100191

电话:010-58856886

Email:kefu@haufe.cn

Copyright © 2009-2016 京ICP备14060590号    京公网安备11010802020211号